本書是職場(chǎng)勵(lì)志類的書籍。作者根據(jù)自己在世界500強(qiáng)企業(yè)的七年工作經(jīng)驗(yàn), 從職場(chǎng)技能、職場(chǎng)發(fā)展、人際關(guān)系三個(gè)方面, 圍繞困擾職場(chǎng)人的如何高效工作、如何溝通談判、如何求職跳槽、如何應(yīng)對(duì)中年危機(jī)、如何向上管理、如何管理團(tuán)隊(duì)等六大難題, 結(jié)合大量一手案例逐一展開討論, 并提供相應(yīng)的切實(shí)有效的解決方案, 幫助職場(chǎng)人更新職場(chǎng)技能、提升自身的核心競(jìng)爭(zhēng)力, 從而適時(shí)主動(dòng)出擊抓住晉升的機(jī)會(huì), 在帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)時(shí)游刃有余, 并學(xué)會(huì)向上管理。